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悉尼大学人力资源管理与劳资关系研究生职业规划
人力资源管理和劳资关系硕士毕业生具备在传统的国际关系组织(如工会、雇主团体和政府)以及人力资源管理、研究、政策制定、咨询工作、工业法以及私营和公共部门管理等诸多方面的知识和技能。
悉尼大学人力资源管理与劳资关系研究生申请条件
有GMAT(指导,班级平均分数为630分)或同等商学院认可的入学考试。
悉尼大学人力资源管理与劳资关系研究生留学全部学费
留学费用81000澳元
悉尼大学(排名I综合排名I专业排名)人力资源管理与劳资关系研究生专业排名
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