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管理学硕士（人力资源）
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Master of Management (Human Resources)
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所属院校
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项目简介
专业方向
人力资源管理
入学时间
3/7月
项目时长
2年
项目学费
64042澳元/年
项目官网
https://study.unimelb.edu.au/find/courses/graduate/master-of-management-human-resources/
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培养目标
<p>墨尔本大学管理学硕士（人力资源）项目专注于研究人力资源行业的管理活动，旨在加深学生在劳动关系、人员管理、人力资源管理战略方针、员工激励与奖励、利益相关者管理、数据分析、人力资源政策制定与实践等方面的知识。墨尔本大学管理学硕士（人力资源）项目不仅提供课堂教学与相关讲座，还提供学生参与“充实计划”的机会，如参与公司内部实训，墨尔本商务实习和全球商务实习。此外，学生还能参与跨行业案例与国际案例的前沿研究。墨尔本大学管理学硕士（人力资源）项目是非商业/商学专业且有意担任人力资源管理工作的本科毕业生的理想之选，也适合想学习人力资源管理的商业/商学专业的学生。</p>
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申请要求
针对200学分课程：<br>
已完成本科学位或同等学历，不限专业背景<br>
针对150学分课程：<br>
已完成本科学位或同等学历，需要商业、贸易或相关学科背景<br>
如果申请者具有商业/贸易或相关学科的本科学位，或包含适当商业广泛研究或商业辅修的其他任何学科本科学位，可能可以获得最多50分的先修学分
语言要求
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（新版）
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总分要求
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小分要求
无要求
小分要求
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申请时间
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国际生
提前批次
：是在常规申请批次之前开放的申请批次。提前批未被录取依旧可以走常规批次申请
进行中
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on hold
：申请量过大，相应的申请有延迟或者无法拿到offer的风险。
国际生
：本条是指国际生截止日期
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顾问解析
<p>墨尔本大学人力资源管理专业涵盖了管理活动的广泛领域，包括需要成为一个成功的管理者和领导者的关键领域，如：管理员工，运用战略去管理一个组织的人力资源;激励和奖励员工;处理利益和分析数据，人力资源政策和实践反馈。墨尔本大学人力资源管理专业对于想在综合管理，人力资源，或想要加强管理和领导能力的学生是理想专业。墨尔本大学的HRM项目旨在培养具备国际化视野、领导能力、人际交往和问题解决能力的HRM专业人才。学生将在这里学到最先进的人力资源管理理论和实践，例如人才招聘、绩效管理、组织发展和工资福利管理等领域。此外，他们还将得到更广阔的国际化视野和实践经验，更好地理解跨国企业的文化和不同之处，以及各国之间的差异。这样的人才培养目标得到了各界的高度认可，也成为了该项目优秀的教育质量的体现。</p><p><b>就业服务</b>：HRM领域是一个不断成长和发展的领域，在全球范围内的机会和需求也越来越多。墨尔本大学的HRM项目毕业生在各行各业广受欢迎，他们拥有丰富的技能和知识，不仅可以在人力资源部门担任管理职务，还可以担任企业高管、咨询顾问、培训师和独立顾问等职位。毫不夸张地说，他们的职业前景非常广阔。</p><p><b>招生特点</b>：不限制专业背景，有院校list和分数要求；一般申请2年制，部分专业学生可以减免一定的学分，缩短学制。</p>
课程设置
墨尔本大学的HRM项目旨在为学生提供最全面的人力资源管理课程，以便他们在未来的职业生涯中拥有更多的技能和知识。该项目通常包括人力资源管理、组织行为学、跨文化管理、领导管理、人力资源发展、员工关系与劳动法、绩效管理和薪酬管理等领域的课程。通过这些课程，学生将得到最全面的人力资源知识和技能，并在未来的职业生涯中有更广泛的工作领域和机会。
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