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专业研究中心——就业关系、创新与变革中心(CERIC),将参与围绕不断变化的商业动态、工作的未来、就业和劳动力市场的当代国家和国际问题的前沿研究。核心模块有咨询生命周期、与战略管理的联系以及成功实施咨询项目所需的研究技能。选修范围如战略变革和领导力、决策、创业、人员发展、多样性管理和业务分析。在可持续性和气候变化以及组织中的工作自动化和数字化。
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